Lucia 2008 kom jultomten till Systembolaget

I Luciarusningen fredag 12 december 2008 delade syndikalister ut en facklig julklapp till alla försäljare
på Systembolagen i arton städer, från Gällivare i norr till Malmö i söder. Utdelningen skedde exakt samtidigt klockan 17.30 och klappen innehöll information till personalen om deras rättigheter som anställda. Syftet med utdelningen var att
utmana ett informationsförbud som Systembolaget utfärdat för SAC Syndikalisterna och den mindre driftsektionen DFSA.

Syndikalisterna fick under fredagens aktion ett bra bemötande från försäljarna, medan enskilda butikschefen tog lagen i egna händer. En butikschef i Visby beslagtog alla personalens julklappar med hänvisning till direktiv från huvudkontoret. Också i Eskilstuna tvingade butikschefen försäljarna att lämna ifrån sig paketen, efter att först ha försökt förbjuda personalen att ta emot dem. I Eskilstuna avhystes utdelarna dessutom från butiken, även här med hänvisning till direktiv från huvudkontoret. Polis tillkallades, men valde att stå neutral och inga gripanden gjordes. Tidigare under året har det förekommit att butikschefer plockat bort personliga inbjudningar ur försäljarnas postfack på butikerna och allt vad information heter har rivits ned.

Det är pinsamt att man försökt hindra personalen att bilda sig en egen uppfattning. Att från centralt håll uppmana till förbud och konfiskering är inte seriöst. Systembolaget hävdar i och med detta ett informationsmonopol på alla nivåer inom företaget. Vi har en bra fackföreningstradition I Sverige, men nu försöker man alltså hindra kommunikation mellan anställda och mellan en fackförening och
personalen, säger pressansvarig för DFSA (Driftsektion för Systembolagsanställda).

Det direktiv som butikscheferna hänvisar till är ett utskick från Systembolagets huvudkontor, där man ger butikscheferna order att aktivt hindra alla "syndikalister att befinna sig i butiken och tala
med de anställda. Fackföreningen DFSA , som står bakom fredagens aktion, bedömer att direktivet hade liten inverkan på gårdagens julklappsutdelning. I de allra flesta butiker mottogs klapparna med leenden och butikscheferna försökte inte hindra personalen att ta emot de personligen överräckta gåvorna. Såväl försäljarna som deras butikschefer är väl medvetna om de arbetsrättsliga problemen som sedan över 20 år råder inom Systembolaget.

Precis som under midsommarkonflikten har DFSA inför denna julaktion fått god uppslutning från SUF (Syndikalistiska Ungdomsförbundet) och lokala LS (Lokala Samorganisationer av SAC). Som ungdomsförbund har SUF mer än många andra även anledning att engarea sig i en fråga som rör anställningarna och den kommande reformen Årsarbetstid. Det är bland de yngre Systembolaget hoppas kunna hitta arbetskraft som inte ställer krav.

Julklappsutdelningen kommer fortsätta på samma sätt fram till jul och kompletteras med andra aktioner. DFSA ser det som en av sina viktigaste uppgifter att sprida information och under 2009 fortsätter fackföreningen att dela ut sin folder "DFSA informationsfolder 2009" och att hålla informationsträffar.

Många av försäljarna tyckte att det var ett roligt initiativ. Julklappen innehöll bland annat Ett riktigt anställningskontrakt, som försäljaren uppmanas be butikschefen att skriva på. Riktiga anställningskontrakt är något som vi i DFSA inte är ensamma om att tycka att det saknas inom företaget. Nu får vi se om huvudkontoret har samma humor, säger pressansvarig för DFSA.

Tillsammans har vi återigen lyft frågan om de usla kontrakten inom vårt statliga monopol. Lucia 2008 kom tomten till Systembolagets butiker och nu väntar vi på att Systembolaget centralt ska bidra med anständiga kontrakt och anställningstrygghet till sina försäljare. Ett stort tack till alla LS och SUF.

/DFSA